company_name stringlengths 2 78 | review_id int64 0 1.94k | review_text stringlengths 1 5.97k ⌀ |
|---|---|---|
Techchain | 15 | -Môi trường tốt cho những bạn mới ra trường, có sức khoẻ tốt, xếp Vũ hơi nóng tính nhưng thật lòng với anh em, đẹp trai, ngon zai, khoai chắc bự(chưa test) -> Trương Phi bản việt-Xếp Bình hay chém gió nhưng lại tốt tính, thẳng thắn chia sẻ cho anh em, đam mê tửu sắc, ham vui chơi -> Tuân Úc bản việt-Xếp bự nhất t... |
Techchain | 16 | Thấy công ty này cũng được mà sao mấy bác chê thế. Lễ lộc cũng thấy phong bì đều đều. Pr nghe ngon lắm mà mấy bác @@@ |
Techchain | 17 | Định apply vô mà đọc rv như này thấy toang quá. |
Techchain | 18 | con người thay đổi theo thời gian, tập thể cũng có thể thay đổi theo thời gian. Có khi ko hợp với ng này lại hợp với ng kia thì sao. Nên ae cứ apply vào tự trải nghiệm cho chắc, có time thử việc k hợp thì out |
Techchain | 19 | thấy công ty chuyên làm mấy cái màu mè pr, đi pv 1 lần sợ luôn, đúng là những cty tệ mới cần pr |
Techchain | 20 | Chỉ biết nói đạo lý, còn lại thì anh em tự hiểu |
Techchain | 21 | Nói chung là công ty như cái đầu buuuuuuuuu_ồiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiiii nói xấu nội bộ tùm lum hết nha |
Techchain | 22 | Nói chung công ty này cũng mới ngo ngoe đâu đó hơn 1 năm. Làm cũng tùm lum thứ theo yêu cầu khách hàng.Có hợp tác với công ty và cũng có làm với nhiều bạn dev ở đây. Năng lực cũng tạm tạm so với quy mô công ty. Thiếu người cứng là nhiều năm kinh nghiệm. Nghe nói cũng không có công ty nào đầu tư đằng sau nên cũng không ... |
DigiMed | 0 | Công ty đổi tên thành Reddot labs làm sàn trade coin mọi người nên né |
DigiMed | 1 | Công ty đổi tên thành Reddot labs làm sàn trade coin LEVEL FINANCE, mọi người cẩn thận. |
DigiMed | 2 | Bà HR làm việc chán thật, chắc công ty cũng chả có quy trình đàng hoàng gì. Search REDDOT LABS cũng chả có cái website nào để vào xem. Thôi né gấp. |
DigiMed | 3 | Định apply vào công ty này mà nghe đâu ae bảo làm sàn trade coin chui https://level.finance Lại né gấp. |
DigiMed | 4 | Đổi tên đổi địa chỉ rồi à ace. Kiếm review công ty này mà khó quá. Hóa ra đổi cmn thông tin. Lởm khởm thật cho 1 sao, mờ ám.Giờ lấy tên Công ty Cổ phần Reddot Labs, Tầng 16, tòa Detech tower, 8 Tôn Thất Thuyết, Mỹ Đình, Nam Từ Liêm, Hà Nội |
DigiMed | 5 | DigiMed giờ đổi tên sang Reddot labs làm sàn trade coin Level Finace (level.finance) rồi. Mình vào thử việc vai trò test fresher nhưng thấy quy trình làm việc không ổn. Được vài hôm tìm được cty khác là né gấp luôn. |
DigiMed | 6 | Bảo sao e tìm Reddot Lab không thấy, hóa ra mới đổi tên. Mọi người cho e hỏi e định phỏng vấn FE ReactJS ở đây liệu có ổn không ạ? |
DigiMed | 7 | 1* cho thái độ của HR |
DigiMed | 8 | Nhân viên hòa đồng. Sếp cực kì tâm lí. Giờ giấc làm việc linh hoạt. Lương lậu tạm được tùy theo năng lực của bản thân, tuy không cao so với mặt bằng bên ngoài nhưng học hỏi được nhiều nên đáng để gắn bó lâu dài , phù hợp với những người trẻ =)) |
DigiMed | 9 | Sếp tốt và tâm lí.Môi trường thoải mái, giờ làm việc linh hoạt, không có chấm công vân tay. Văn phòng đẹp, mọi người có thể thư giản bằng việc đọc sách, chơi đàn ...Đội ngũ trẻ và có chuyên môn.Tạo điều kiên cho nhân viên phát triển khả năng, hầu hết các bạn join vào đây tầm 1-2 năm chuyên môn đều phát triển rất nhanh.... |
Nets Software Technology | 0 | chạy ngay đi, trước khi mọi chuyện tồi tệ hơn |
Nets Software Technology | 1 | Xin 500d review ba con |
SohaGame | 0 | Công ty này đứa bạn mình review có anh trường phòng marketing ngồi lâu lên lão làng chứ cũng không có tài cán gì xứng đáng, vs cả thích đò đưa mấy em mới vào, nó vào được một thời gian bị kiểu "quan tâm" quá mức từ anh này nên nghỉ vội. |
SohaGame | 1 | Đầu vào mua toàn game rác rưởi rẻ tiền về, xong lỗ lại đổ tại vh k tốt |
SohaGame | 2 | Cty thay máu nhiều quá, key leader rút dần sang cty đối thủ, ae thân thiết nghỉ hết cả :) |
SohaGame | 3 | Côg ty đứg trên vai ông lớn vcc nhưng thấy càng ngày càng đy xuống , k chịu đổi mới và tiếp thu .Nhân sự giỏi k có đất pt và nhảy việc sang các công ty đối thủ rất nhiều (tiêu cmn biểu là funtap) mà thực ra thì công ty này cũng éo bao h giữ ng đâu ,chúng mày đy thỳ anh tuyển đứa khác =))))))) mkt thì sao chép ý tưởng, ... |
SohaGame | 4 | Buổi phóng vấn diễn ra ok, nhg chờ đợi 10 ngày sau HR chưa thấy trả lời pass hay không, thuộc tập đoàn lớn vc corp mà HR làm ăn chán thế à. |
SohaGame | 5 | Game thì trash. Vận hành chính thì ngu xong bảo thủ, coi mình là bố thiên hạ, mẹ thiên nhiên, éo quan tâm ng khác nói gì. Chào xã giao nó còn bơ , coi mình vô hình. Được mỗi sếp ok, quan tâm sản phẩm. Lương thì bèo. 1 lần và mãi mãi éo bao h quay lại nữa. |
Cloudteam | 0 | Đưa hợp đồng lao động nhưng mình không ký vì có 1 điều khoản rất vô lý là phải cam kết làm đủ 1 năm, nếu không sẽ bị phạt khấu trừ 1 tháng lương. Trả lương chậm phải đi đòi, từ 2 ngày tới 3 tuần, muốn có lương phải viết 8 lần 8 64 cái mail đòi mới có.Thêm cái không cung cấp chứng từ khấu trừ thuế cho nhân viên.Lời khuy... |
Cloudteam | 1 | Không gởi hợp đồng, hợp đồng bắt cam kết phải làm việc đúng 1 năm, nghỉ trước thời hạn "KHẤU TRỪ" 1 tháng lương, trả lương thì TRỄ hơn 2 tuần, KHÔNG XUẤT chứng từ khấu trừ thuế cho nhân viên cũ.Chỉ 2 từ để nói về công ty này:KINH TỞM |
Cloudteam | 2 | CÔNG TY FIREGROUP ĐẠO ĐỨC GIẢCông ty lừa gạt layoff nhân viên, không đền bù hợp đồng. Bà Châu Trần Bảo Ngọc - HRM lừa nhân viên ký giấy xin nghỉ để không phải đền bù.Lê Nguyễn Anh Khoa - CEO công ty cũng đạo đức giả, công ty gia đình bao che anh em họ hàng quấy rối nhân viên nữ, metoo, sau đó lấp liếm đổ lỗi cho người ... |
Cloudteam | 3 | Lương thấp vl, đặc biệt là fresher mới vào.Công ty không đóng bảo hiểm, khi hỏi thường sẽ lươn lẹo, chỉ có nhân viên làm lâu mới đóng.Leader thường ko hỗ trợ, nói chuyện khó chịu khi nhờ vả.Bắt nhân viên phải nhậu, không nhậu sẽ bị để ý.ĐẶC BIỆT: TỰ Ý GIẢM LƯƠNG, SA THẢI NHÂN VIÊN BẤT NGỜ. |
Cloudteam | 4 | Nếu công ty quý khách bị tấn công phá hoại, đừng lo, liên hệ ngay Jamstack Vietnam (Flamedia JSC) để được tư vấn giải quyết khủng hoảng truyền thông ngay lập tức. Từ chối lời mời này là quý khách vẫn có rủi ro bị bôi nhọ. Liên hệ ngay: SDT 0977 62 60 65, email [email protected]CHIÊU TRÒ WEB GIÁ RẺ, ***Website được... |
Cloudteam | 5 | Công ty như cái qq, bảo vệ mặt cũng hầm hầm bố đời.Cty outsource, chủ yếu cắn lương nhân viên tới tận xương, bà con nên né gấp. |
Next Good Things | 0 | Công ty max sida nên tránh, các bạn trẻ có ứng tuyển vào đây thì nên quay xe vì chế độ không có , trốn thuế trốn BHYT, BHXH, BHTN, lương thì trả rẻ mạt, ngoài ra CEO Min Chu có tính cách còn thua cả chị em phụ nữ nhưng lại có khả năng chém gió cực cuốn, bạn nào không biết mà nghe hắn dụ dỗ đào tạo để nâng cao tay nghề ... |
Next Good Things | 1 | Không biết văn phòng ở HCM thì sao nhưng văn phòng ở HN làm việc thiếu chuyên nghiệp, cả về chuyên môn lẫn cách hành xử, từ khối Digital cho tới HR. Điểm cộng là đồng nghiệp thân thiên, lương fix cứng 8tr. Phù hợp cho ai muốn có cv ổn định và k cần nâng cao trình độ. |
Yabe Vn | 0 | Chỗ làm việc tệ nhất mình từng làm. Nhỏ chủ bị khùng, kiểu có tiền ở ko muốn làm nữ cường nhân girl boss mà bị cái thiếu kiến thức tư duy trầm trọng. Nói chiện câu đầu câu sau mâu thuẫn không hết ý nữa mà đòi nhân viên mở workshop mở lớp dạy người ta. Ta nói khách ngồi nghe ngủ ngáp mà t quê giùm. Học làm nails mấy thá... |
Yabe Vn | 1 | Làm nails mà mẫu sến rện xấu quắc lun. Lên facebook coi là mấy bà biết. Hình chụp chỉnh chục cái add gắn ngàn cái elements vô cũng ko cứu được sự phèn của cái nails. Ròi đổ lỗi cho bên mkt làm hình xấu. Nói chung hề |
RMIT University Vietnam | 0 | Applied vào và im lặng không có 1 email phản hồi |
RMIT University Vietnam | 1 | Cho em hỏi có bác nào từng làm trong bp marketing cho dân chúng ít review với ạ?Cũng muốn vào mỗi trường quốc tế chuyên nghiệp để học hỏi và traio nghiệm tiện thể xin ít kinh nghiệm phỏng vấn nếu được ạ. |
RMIT University Vietnam | 2 | Cho mình hỏi RMIT có tuyển vào cơ sở Phạm Ngọc Thạch Q3 không ạ? Thấy chỉ có tuyển cho cơ sở Q7 thôi... |
RMIT University Vietnam | 3 | Chế độ phúc lợi: khá ngon so với thị trường:-Có phụ cấp tiền ăn và quần áo tầm 800k cộng thêm vào lương-Có bảo hiểm PVI chỉ cho bản thân-Có chương trình tư vấn tâm lý outsource: năm 2019 thì được 8 buổi free, sang năm 2020 thì còn 4 buổi (giá thị trường tầm 400k/buổi 1h) giúp giải tỏa tâm lý-Tại trường có khu SOS có th... |
RMIT University Vietnam | 4 | Xin info cô Khánh Linh với |
RMIT University Vietnam | 5 | Nhìn chung thì môi trường chuyên nghiệp, chế độ lương ổn, phúc lợi cho nhân viên tốt, trang thiết bị làm việc cũng xịn luôn :DNhược điểm là đôi khi hơi ít cơ hội thăng tiến, với tùy phòng ban thì thỉnh thoảng cũng có làm OT nếu có event. 1 số phòng thường xuyên được làm việc với người nước ngoài thì thích, nhưng cũng c... |
RMIT University Vietnam | 6 | good facility, nice people, opportunities to learn, |
DBS Bank | 0 | Dbs này còn tồn tại không mấy thím? |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 0 | công ty làm ăn vớ vẩn. hay ép ot |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 1 | Nghe nói tình hình công ty hiện tại đang bất ổn, ae trong công ty cho ý kiến với ạ |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 2 | văn hóa công ty nhìn chung rất chán :). mình làm ở đây cũng lâu rồi nên giờ không biết sao. mấy ông sếp thì sống theo cảm xúc nóng là nói đuổi nhân viên luôn :). các bạn nên suy nghĩ kỹ trước khi vào nhé. |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 3 | Công ty củ lol nhất mà tao gặp |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 4 | Cũng không vấn đề gì trù việc không có thời gian để quản lý team update lên apm và review lương hơi chậm sơ với team khác |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 5 | Môi trường làm việc quá là thoải mái đi, sếp và các leader đều dễ tính và tận tình giúp đỡ, công ty cũng có nhiều khoản thưởng tiền và quà cho các team có cố gắng làm việc, ăn uống khá nhiều, sự kiện tổ chức hàng tuần hàng tháng cho các thành viên công ty. |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 6 | Công ty theo khuynh hướng gia đình, việc OT đã trở thành 1 cái văn hóa gì đó rất hãm *** của công ty, OT đến các khu giờ 21h,22h,23h, thậm chí là gần 2h sáng cũng đủ cả+ Mình vẫn nhớ cảnh có thằng cu dev mới vào công ty, làm đến 18h hơn xong vẫn ngơ ngác vì công ty vẫn đông như trẩy hội, khi thằng cu quay sang hỏi anh ... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 7 | Công ty ép OT triền miên, nhân viên vs lead thì nói member. Và đặc biệt bonus cho quả sếp ăn cmn hết tiền thưởng của nhân viên. Làm trầy làm trật ra được vài đồng thưởng dự án, đéo đưa ai cả xung vào cái quỹ củ l` j đó, rồi lặn con bà nó luôn. Ăn cả giày ăn cả tất, ăn cả đất xung quanh. Anh em né ra nhé |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 8 | 1. Xét về môi trường: toàn người trẻ, trừ các anh/chị góp vốn vào công ty là già, còn leader toàn những 95, 96, 97 dẫn tới leader chẳng ra lead, nhân viên chẳng ra nhân viên, không có khả năng quản lý, chỉ OT xuyên đêm xuyên thời gian, không biết mày làm gì nhưng mày phải OT, ngày lễ tết muốn nghỉ nhưng leader đập 1 đố... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 9 | Công ty thì theo mô hình gia đình, OT là trách nhiệm bắt buộc của nhân viên+ Nhớ cái cảnh xin nghỉ có việc bận thì luôn có câu nói là nghỉ làm gì, xin nghỉ ốm thì bảo là thôi nghỉ làm gì vừa mất tiền vừa không được lương+ Nghỉ việc gặp leader ngoài đường chào thì vênh mặt lên k thèm trả lời+ Lúc cần thì chị chị em em ,... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 10 | Riêng ở đây thì dramma ngập trời ae ạ. Nên mình cũng én rồi. Cái team test là cái team hãm nhất và đáng sợ nhất mình từng gặp khi đi làm, nào là ghen ăn tức ở, bịa đặt nói xấu, khoe sang chảnh, chèn ép nhân viên . Chưa từng thấy nơi nào khiến mình hối hận khi vào đây ntn :). Chỉ muốn nói 1 câu với các xếp ở đấy, quá đá... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 11 | Tiền thưởng của sếp thì sếp biết éo ai biết cả, anh em lam bục mặt ra cả tháng được mấy trăm thì phải đưa anh em, đàng này không hỏi ý kiến ae gì cả, tự ý cho vào quỹ để liên hoan mà có khi không liên hoan rồi cũng không biết tiền đó đi đâu |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 12 | Không hiểu sao lại ko post đc review |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 13 | Sợ nhất thể loại đàn bà thảo mai như bà Ngân. Anh em né né ra nhé, vợ sếp nên tác oai tác quái, còn vụ chăn rau trai trẻ thì ai cũng biết cả. Lừa được ông chồng làm sếp nên không coi ai ra gì. |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 14 | Anh em Dev rất bức xúc về một số bạn bên team tester từ thái độ làm việc, cách giao tiếp. Cậy mình là người nhà lãnh đạo nên thái độ trịnh thượng, nói chuyện cộc lốc. Mình lớn tuổi hơn mà bị sai như con vậy :)). Ngay trong nội bộ team chị em cũng bằng mặt mà không bằng lòng. Điều này lãnh đạo công ty nên xem xét. |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 15 | Nói chung các ông đọc review mà chọn chỗ làm thì chỗ đéo nào chả có phốt, lướt 1 lượt từ đầu đến cuối cái trang này hầu như toàn phốt :))Thôi ở nhà nghỉ mẹ đi cho lành đi làm làm cái clgt gì, vì có đi làm công ty nào xong nghỉ các cụ lại lên đây nói xấu cty đó cho mà xem |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 16 | Nghe các bác chửi nhau làm e lại nhớ câu chuyện của e. E cũng cay thằng leader hãm l* của e lắm. E chửi nhau với nó. Rồi có hôm đi uống bia cùng ông a là đại ca của e, cũng mang ra kể giãi bày ức chế, dốc bầu tâm sự. Tưởng đâu đại ca đồng tình với mình, nhưng Đại ca nghe xong câu chuyện của e, chậm dãi làm hớp bia cho ... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 17 | Xin mẫu bảng lương tháng |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 18 | em nào muốn thử sức chịu đựng thì vào để biết, sau dời đi đâu thì cũng làm được :)) trừ sếp Tình (mỗi tội deal lương khá thấp) ra thì tôi thấy đéo có chỗ nào ổn ở đây cả, nói trước là khi vào các em phải chuẩn bị một sức khỏe trâu bò nhé |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 19 | Em là một thành viên đang làm tại D2T. Trước hết em xin chân thành cảm ơn sếp Dũng vì những thay đổi rất tích cực trong thời gian gần đây, cũng như chính sách ngăn chặn đi muộn em hoàn toàn ủng hộ. Tuy nhiên em nghĩ sếp nên có giải pháp cho "vấn nạn" OT hiện nay, cứ cuối này nảy sinh ra task mới mà dev lại phải ở lại g... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 20 | mé thằng quyền PM uống không uống, độc ngồi ngoài bơm đờm. Code không có bug , fix hết bug của người khác. Nói chung là quyền ei lần sau uống đi nói ít thôi. |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 21 | Là một nhân viên đã nghỉ việc, em xin phép đóng góp chút ít ý kiến. Đọc xong các bác đừng ném đá em nhé vì viết xong là em té chứ em cũng ko vào đọc cm đâu :)))1. Công ty còn đang trong giai đoạn hoàn thiện nên còn nhiều vấn đề chưa được thoả mãn cho ae. Vấn nạn OT nhiều mà nói thật là cty IT éo nào chẳng OT. Nghe đồn ... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 22 | Công ty đang trong quá trình phát triển, mở rộng nên có khá nhiều vấn đề:Hay:1. Môi trường trẻ, same same 9x nên giao tiếp cởi mở thoải mái.2. Trong giờ làm việc nếu cảm thấy căng thẳng có thể ra giải toả stress bằng việc chơi bóng bàn, ra ngoài trà đá...=> ở cơ số công ty khác cái này gần như không có3. Đã bắt đầu ... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 23 | Sorry mọi người, không liên quan lắm nhưng anh em có thể cho mình xin in4 bạn gái tóc xù mì nhỏ nhỏ đeo kính hay cầm tài liệu gửii grab được không. Mình gặp mấy lần dưới tầng 1 thấy đeo thẻ logo công ty D2T nhưng k dám làm quen. Thấy bạn ấy cười mà muốn rụng luôn con tim. P/s: Mong anh em đừng chửi em vì lệch đề tài, t... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 24 | không làm mà đòi có ăn thì có ăn đầu gối, ăn đất nhá =)))) |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 25 | công ty tốt, chuyện nội bộ không đáng đưa vào review, 5 sao, sẽ gắn bó lâu dài |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 26 | Các bác cho e hỏi, bên cty này có bị chậm lương ko? E đang tính đợi bên này nó trả nốt tháng lương còn thiếu là e té. E chỉ cần ko chậm lương là đc, OT càng tốt, cứ có việc cho e OT là e chiến |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 27 | Mình từng pv ở đây rồi, chắc đầu năm vừa rồi. Mình nghĩ là nó không tới mức như các bạn nói đâu. Chỉ khá ấn tượng với bé HR thôi, thấy nhiệt tình nice vluon. HR là bộ mặt của công ty, hr nice thì mình nghĩ môi trường không tới mức tệ đâu.Tiếc là đợt đó đưa mức offer thấp quá nên mình không nhận. Bạn HR còn gọi lại hỏi ... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 28 | chị Ngân bớt xúc phạm người khác trước đám đông đi nhé |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 29 | --- Câu chuyện số 2 ---Kính thưa các bác, em là thằng đã kể câu chuyện của em mà bị Đại ca chửi lần trước đây ah. hôm nay e xin kể tiếp câu chuyện của em hầu các bác. Nhưng e nói trước, các bác nghe free xong thấy học đc gì thì like, mà đ* học đc gì thì mời các bác cút, ko lằng nhằng, đừng có lèm bèm chửi e. Đm giờ e đ... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 30 | (--- Câu chuyện số 2 --- tiếp theo ---)Còn nữa, mày nên nhớ, thằng nào cũng thích đc ăn đc nói, kể cả là những thằng đã từng thất bại. Gặp thằng đó thì đm đừng có vội mà chửi nó, hoặc tỏ thái độ khinh thường nó. Thứ nhất, chắc đ* gì trong tương lai mày cũng ko thất bại như nó. Thứ 2, những thằng đó khi thất bại nó đã đ... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 31 | Ẩn dấu dưới môi trường nói là thoải mái là sự chê bai, nói xấu chèn ép nhau để ngoi lên =)) đéo giúp đỡ nhau mà chỉ thấy các lead giao việc rồi chỉ trích nói xấu nhau. Bộ tứ huyền thoại tester không biết giờ còn lộng hành nữa không.Sếp tổng thì chỉ nói thôi chứ ko giải quyết được đâu =)) Như tấu hài |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 32 | Chốt lại là đừng vào đây làm nhé |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 33 | Đọc review trước khi vào công ty, nghĩ là công ty bị chơi xấu thôi chứ sao tệ đến thế này được nhưng ai dè tệ thật sự. Chưa xong việc => OT cái này thì bình thường. nhưng mà cái tính soi mói với bắt chẹt của mấy chị "bề trên" thì đjt mẹ đúng là đéo mê nổi. Bảo sao công ty bị review tệ hại như này. vái 3 vái với các ... |
Công Ty TNHH Phần Mềm D2T | 34 | Mình thấy môi trường cty thoải mái, vui vẻ. Mọi người thân thiện v~ ra mà nhỉ. Công ty nhiều việc, nhiều dự án đa dạng, là môi trường phù hợp cho bạn nếu muốn phát triển bản thân. Mọi người support nhau nhiệt tình. Nói chung là ko thấy hối hận thì vào đây. |
Jet Commerce | 0 | Thấy giờ công ty lại tuyển vị trí mình từng làm. Công ty cho nghỉ hết và cũng ko đền hợp đồng vì công ty hết tiền mà giờ lại tuyển. MỌI NGƯỜI APPLY VÀO ĐI NHÉ. CÔNG TY TỐT LẮM!!!! |
Jet Commerce | 1 | NÉ GẤPCông ty đang trong quá trình chuyển đổi định hướng kinh doanh. Trên hình thức thì công ty đang sa thải toàn bộ nhân viên cũ với lý do không đủ khả năng chi trả, từ lương cho đến thưởng. Nhưng vẫn đăng tuyển tuyển dụng vị trí đó trên các sàn job. |
Jet Commerce | 2 | Mọi người nếu như thấy đăng tin tuyển dụng thì né gấp nha, sa thải nhân viên bảo không có tiền trả lương cũng không có tiền đền bù hợp đồng lao động nên phải tuyển gấp vào để các bạn cày bừa gánh task đó chứ chả có công ty quốc tế chuyên nghiệp nào đâu mà ham. Vào đi rồi hối hận không kịp. |
Jet Commerce | 3 | Công ty gì mà thấy cho tụi nhỏ nghỉ miết |
Jet Commerce | 4 | Mấy bài viết tiêu cực toàn do admin reviewcongty viết đóChứ công ty tốt lắm. Điển hình là chị Mìn đẹp người đẹp nết ngang ngửa T*na Dg. Ai cũng quý mếnKhông thể hiểu nổi sao lại có bài viết tiêu cực về công ty |
Jet Commerce | 5 | NÉ GẤP !!! NÉ LẸ !!! ĐỪNG PHÍ CÔNG SỨC !!!Đây là bài review chi tiết nên khá dài nha.1. Công ty China, tuyển và ưu tiên China, méo cần biết năng lực cống hiến trình độ ntn. China là số 1. Giới thiệu được ng China (hoặc biết tiếng Trung) sẽ được thưởng. Không kì thị gì người China nhưng cái kiểu chỉ giao tiếp được = tiế... |
Jet Commerce | 6 | NÉ GẤP !!! NÉ LẸ !!! ĐỪNG PHÍ CÔNG SỨC !!! (part 2)Đây là bài review chi tiết nên khá dài nha.- Kế toán: 1 thế giới ngầm đối lập với thế giới bên ngoài, cùng là internal nhưng mà mạnh OP OP làm, mạnh kế toán kế toán làm, chả ăn nhập gì, xong đụng chuyện cái ngồi đó đổ thừa. Văn hóa cty này là văn hóa đổ thừa mà, có iss... |
Jet Commerce | 7 | Công ty phúc lợi oke, môi trường thân thiện hòa đồng, phù hợp cho sinh viên mới ra trường, nhưng mà để phát triển thì hơi khó |
Jet Commerce | 8 | Bạn nào đang muốn làm việc tại công ty thì nên cân nhắc nhé. - HR làm việc rất thiếu chuyên nghiệp lẫn trình độ chuyên môn kém, rất thích đổ thừa, thì là do hoặc tại vì chứ HR luôn luôn đúng nhé. - Khi nhận được Offer qua mail thì các bạn nên hỏi tất tần tật mọi thứ luôn nhé. Vì khi nhận đươc Offer đến khi đi làm bạn s... |
Jet Commerce | 9 | Mình đã nghỉ việc tại công ty rồi nhưng không hiểu sao nhân sự vẫn theo dõi mình vậy nhỉ? Mà không biết vì trình độ rình kém cõi quá ha sao mà lỡ tay nhấn reaction vào bài đăng của mình dạ. Mình sốc qué trời luôn nhưng vẫn kịp chụp màn hình lại á. Không ngờ tình cảm của anh chị phòng ban nhân sự dành cho mình thật là l... |
Jet Commerce | 10 | Chị Nhân sự họ Đỗ tên Thừa công ty này nói với em là Payslip sẽ được gửi cho nhân viên sau 2-3 ngày khi tiền lương đã được chuyển cho nhân viên đó mọi người. Chị ấy đổ thừa tại chị kế toán, tại quy trình công ty, tại CEO duyệt, tại nhân viên, tại blablabla. Nhưng những cái em gửi mail hỏi thì nó cứng họng, nó im và trả... |
Jet Commerce | 11 | Không có quy trình lẫn hệ thống để xử lí công việc. Mọi phòng ban đều login trên hệ thống Seller của các trang Ecom. Vì vậy nên khi có vấn đề phát sinh bản thân vẫn sẽ tự bơi là chính. Bơi đến khi nào mệt thì nghỉ. Văn phòng mới thì mới vừa được mở rộng cách đây vài tháng nhưng nhìn chung đãi ngộ cho nhân viên như nhữn... |
Jet Commerce | 12 | Nhân sự rảnh đến nỗi lên rep từng cái review và nói người ta thôi diễn hài nhưng họ mới là những người diễn hài xuất xắc. 5 sao cho sự nghiệp diễn xuất của họ nào! |
Jet Commerce | 13 | hi bạn, mình không biết bạn có phải là nhân sự của Jet Commerce hay là không! Nhưng nếu đúng thì thực sự bạn đã mắc bẫy mất rồi. Việc nhân viên nghỉ làm rồi bức xúc với công ty hay phúc lợi công ty là việc bình thường nhưng thông qua những lời lẽ đáp trả của bạn với những ý kiến không hay đó cũng thể hiện được bộ mặt c... |
Jet Commerce | 14 | Thực sự tệ và lục đục nội bộ rất nhiều, không có quy trình, luật lệ theo cảm tính, không có cơ hội thăng tiến vì sếp không có khả năng và trọng dụng những nhân viên làm việc không hiệu quả. |
Jet Commerce | 15 | tình cờ đọc thấy vụ lò vi sóng bị hư, thím nói việc đó mọi người không coi là việc gì lớn à? Thím có chắc không? Để kể cho thím nghe chuyện này nha, lúc mà máy nó bị hư hơn 1 tuần và không thấy sửa cũng như đùn đẩy trách nhiệm cho nhau thì mọi người đã bàn với nhau là sẽ tự bỏ tiền túi để mua máy mới đó. :)) Chuyện nội... |
Jet Commerce | 16 | Công ty còn nhiều thiếu sót.Tuy nhiên, công bằng mà nói, không phải lỗi lầm nào cũng đổ cho nhân sự được. Và không phải lỗi lầm nào cũng đổ cho công ty.1. Mọi người thử nghĩ coi vừa làm HR, vừa làm Admin, vừa làm abc, def,... thì thế nào cũng không thể làm mọi chuyện tròn trịa hết được2. Cơ sở vật chất công ty còn nhiề... |
Jet Commerce | 17 | Ai mà có chứng hay quên hay vì mệt mỏi công việc quá mà quên gì thì mình cảnh báo trước về phần check in và check out nha, công ty mới ra bộ luật đi vào lòng đất là quên check in hay check out thì bị trừ nửa ngày lương nha các bạn, nửa ngày lương, nửa ngày lương đó, điều quan trọng phải nhắc lại để khắc cốt ghi tâm chỉ... |
Jet Commerce | 18 | văn hoá thượng đội hạ đạp, dứ auto nịnh hót lấy lòng sếp là auto vị trí cao. sếp chẳng biết staff làm gì, lâu lâu nghía staff làm việc rồi trỏ trỏ ý kiến ý cò việc người ta đang làm dù không giúp được gì. ai làm direct với sếp lớn thì cao được coi trọng dù làm việc có vấn đề. môi trường đặc biệt ghê. |
Jet Commerce | 19 | Công việc hơi choáng thời gianLương ở mức trung bình thị trườngMôi trường làm việc trung bình +, không toxic, cũng không chính trị. Tuy nhiên hơi kỷ luật.Về CEO: 8/10. Đôi khi hơi demanding, nhưng overall là ổn. Sếp có trực giác tốt. |
Jet Commerce | 20 | Đúng là không phải cái gì cũng đổ cho nhân sự hết được. Nhưng thay vì so sánh công ty với những công ty tốt, có quy trình lẫn phúc lợi, văn hóa công ty tốt thì bạn lại đi so sánh với các công ty outsource bá dơ để thấy là công ty vẫn ổn :)) Sao bạn nói chuyện ngu ngục quá vậy nhỉ? Không thể nào nói bãi rác đằng kia thú... |
Subsets and Splits
No community queries yet
The top public SQL queries from the community will appear here once available.