company_name stringlengths 2 78 | review_id int64 0 1.94k | review_text stringlengths 1 5.97k ⌀ |
|---|---|---|
MCredit | 8 | Em HR support khá có tâm nhưng gửi cv đc mấy tháng trời mới xếp đc lịch pv, mà đổi đi đổi lại 2-3 lần. Pv toàn dìm ứng viên (vì làm ở cty có quy mô nhỏ hơn nên ko chuyên nghiệp bằng???)Pv xong cũng nghĩ có được offer cũng méo làm đc cùng với trưởng phòng. Xong đến hơn nửa năm cái vị trí đó vẫn chưa tuyển được :) |
MCredit | 9 | Chào ace, bạn bè , cô chú gần xa. Đọc tin tuyển dụng trên ITviec, thấy mô tả có điểm thu hút. Không biết môi trường làm việc như nào, có nhiều a lead giỏi để học hỏi không? Dự án làm có sử dụng microservice không? |
MCredit | 10 | Ngân hàng số một việt Nam về tệ hại.Khâu chăm sóc khách hàng cực kém, gọi điện tốn phí mà éo bao.giờ nghe máy, nhắn tin cũng phản hồi cực chậm, có khi quên luôn cả mình cần feedback gì nó mới nhắn lại 1 câu rồi lại cho nhau tiếp.Sản phẩm làm.ra max sida cho khách hàng sài, Dev chắc toàn fresher code chắc luôn, tester c... |
MCredit | 11 | Người phỏng vấn có thái độ khá trịch thượng, không biết vào đầu quân làm dưới quyền thì cảm giác thế nào, nhưng thấy thái đổ khi bước vào pv có cảm giác không còn muốn pv nữa. Tiếp theo lại hỏi mấy câu chung chung kiểu cũng không biết phải trình bày bao nhiêu mới là đủ ấy.Quy trình pv, làm bài test theo kiểu nhà nước, ... |
MCredit | 12 | Công ty chưa hẳn lớn đã cồng kềnh. Nhìn tưởng chuyên nghiệp nhưng thực ra quy trình còn lởm nhé, các sếp thì ưa nịnh (cái này hên xui tuỳ phòng ban, nhưng phần lớn là thế)Văn hoá ai nịnh hót tốt hơn thì được ưu ái hơn :))Nhân viên làm hộc mặt nhưng k nịnh thì chỉ xếp xó làm nền thôi nhé. |
MCredit | 13 | Review vị trí TSA:- HĐ DV, chỉ tiêu xét HĐ LĐ vô thường. - Lương CB: 4 triệu (-10% còn 3tr600, thấp )- Bonus: Theo mốc, đạt min + khoản 3tr500- Data công ty ( ổn 1/5, còn lại rác ) muốn chạy nhiều thì chịu chi mua data ngoài. Thẩm theo thời, thường là khó.- Thời gian: 8h30 - khoảng 19h ( tùy lead ), nghỉ trưa 1h30- Chế... |
MCredit | 14 | Chẳng biết đi làm vì cái gì? Có lẽ vì cái hợp đồng |
MCredit | 15 | mình kpit mn đi pv ở đây ntn, nhưng riêng mình đến đây pv thì cảm thấy người pv thái độ kiêu ngạo, khó gần,hời hợt và cảm giác không tôn trọng ứng viên =))vào ngồi phỏng vấn thì ứng viên ngồi đối diện người pv ( cách khoảng 3-4m) -----> Mới vòng phỏng vấn thì t cảm thấy k ổn rồi nên cũng chả mong đợi gì ở công ty nh... |
MCredit | 16 | Cty cũng to, nhân sự đông nhưng cách làm việc của đội ngũ HR quá thiếu chuyên nghiệp. |
MCredit | 17 | Công ty khá thoải mái môi trường làm việc thân thiện, anh em trong công ty rất vui vẻ nhưng là cho những bô lão vào ngồi có ý định an nhàn, không phù hợp với fresher hoặc Interns. |
MCredit | 18 | Cty có con mụ trưởng phòng hãm vl :)))Lúc éo nào cũng nghĩ mình cao sang, giở giọng hách dịch như kiểu cv là ban ơn cho ng khác :)))Áp call, áp talk time xong suốt ngày phải OT ko lương, thứ 7 theo lịch làm đến 12h nhưng fai 5 6h chiều mới về. Nchung là gớm vl |
MCredit | 19 | các bác và tiền bối đi trước cho xin review ạ :((( ở đây dùng công nghệ gì và làm về mảng gì ạ, thấy mỗi tin tuyển dụng tuyển IT |
MCredit | 20 | Vừa kết thúc giai đoạn nhiều thăng trầm 6 tháng đầu năm 2020 Tuy thế giới có xảy ra nhiều biến động về kinh tế lẫn dòng tiền, nhưng bản lĩnh của MCrediz vẫn hiên ngang bay cao trong thời đại mới.Kết thúc 6 tháng vừa qua, MCrediz chỉ nhẹ nhàng thưởng nóng 3 tháng lương cho toàn thể ace trong tập đoàn. Mình chỉ mới tham ... |
MCredit | 21 | Có anh chị nào làm ở đây ở cộng hòa hcm vị trí thu hồi nợ qua điện thoại cho em tí review với |
MCredit | 22 | Anh/chị nào đi trước cho em hỏi e 1 năm kinh nghiệm java thì nên deal bao nhiêu ạ? Em cảm ơn! |
MCredit | 23 | Cty nhiều bộ phận, nói bộ phận nào nhột thì nhột nhá.HĐLĐ hả, còn mơ, vào làm mòn đít quần may lắm thì sau 6 tháng đc kí, như kiểu ăn 3 càng. Lead phát xít , chạy KPI sml , ko cần biết đạt hay không, OT là OT . Off, phép có như cũng như không . Lễ, tết các cty khác x3 x4 lương + thưởng, cty này đi làm, ko lương , ĐẠT K... |
MCredit | 24 | HR tuyển dụng quá kém, không biết cách xếp lịch phỏng vấn ,không biết giao tiếp và không tôn trọng ứng viên. Làm ơn biết cách sàng lọc CV và pv trước qua điện thoại cảm thấy phù hợp hãy hẹn đến pv. Phỏng vấn gì kết thúc ngay sau khi mới bắt đầu giới thiệu qua các kinh nghiệm đã có sẵn trong CV. Thái độ người pv bề trê... |
MCredit | 25 | Ưu điểm: Môi trường thân thiện, đồng nghiệp nice, support trong công việcDải lương cạnh tranh so với thị trường Nhược điểm: Đãi ngộ hơi kém, các dịp lễ trong năm không thưởng gì |
MCredit | 26 | Chỉ phù hợp với các bô lão muốn tìm chỗ ổn định, an nhàn. |
MCredit | 27 | Điều hoà mát, nước uống đầy đủ. Lương lậu tuy dậm chân tại chỗ mãi nhưng sếp dễ tính, phù hợp với các anh em có ý định dưỡng già. |
MCredit | 28 | Trước có ông Bình làm con warehouse toàn lỗi, rất chán ông này. |
MCredit | 29 | Ấn tượng nhất với a Hà hấp hối, a Bình búp bê, a Đỗ nhìu râu, e Hòa triết lý... nhìu a e khác và mấy e lễ tân còn lại đi làm cho vui. Lương lậu éo quan tâm vì đéo đc bao nhiu! |
MCredit | 30 | Công ty về cơ bản là nhiều gái xinh. Công việc ổn định. Phù hợp với anh em nào muốn lấy vợ ổn định sớm. Đặc biệt dành cho ae nào thích đếm và ngắm số tủ, còn sau này méo được ngắm nữa đâu |
Blacksheep Vietnam Co.,Ltd | 0 | Be careful with HR ! |
Blacksheep Vietnam Co.,Ltd | 1 | Đúng là HR hãm, đạo đức giả vcl -)) |
Blacksheep Vietnam Co.,Ltd | 2 | Nếu công ty quý khách bị tấn công phá hoại, đừng lo, liên hệ ngay Jamstack Vietnam (Flamedia JSC) để được tư vấn giải quyết khủng hoảng truyền thông ngay lập tức. Từ chối lời mời này là quý khách vẫn có rủi ro bị bôi nhọ. Liên hệ ngay: SDT 0977 62 60 65, email [email protected]CHIÊU TRÒ WEB GIÁ RẺ, ***Website được... |
Blacksheep Vietnam Co.,Ltd | 3 | Lương max thấp nha anh em, có bà HR kiêm "Phó Giám đốc' thì dẻo mỏ thôi. Leader vs Manager giỏi nịnh Sếp thôi. |
Blacksheep Vietnam Co.,Ltd | 4 | Công ty xàm vcl, toàn đạo đức giả để bịp những đứa trẻ mới ra trường ! |
Blacksheep Vietnam Co.,Ltd | 5 | Công ty nước ngoài mà đóng bảo hiểm lách luật, không có lương tháng 13? |
Blacksheep Vietnam Co.,Ltd | 6 | - Benefits không thực sự tốt- Nếu bạn làm về Hóa sinh thì ok, còn các mảng khác như làm Dev thì thôi ... - Leader không giỏi tech (và các Sếp cũng ko cần giỏi vì công việc ko quá khó), chủ yếu maintain.- Các sếp khá "xàm", lúc nào cũng "Tôi thành lập công ty này không vì tiền, mục đích chính là tạo môi trường học hỏi c... |
Blacksheep Vietnam Co.,Ltd | 7 | HR max xàm, không có HR chuyên nghiệp.Chính sách công ty nhiều vấn đề, hợp đồng chỉ đem lại lợi ích cho công ty mà không quan tâm tới nhân viên nên rất nhiều người nghỉ ! |
Blacksheep Vietnam Co.,Ltd | 8 | Nếu công ty quý khách bị tấn công phá hoại, đừng lo, liên hệ ngay Jamstack Vietnam (Flamedia JSC) để được tư vấn giải quyết khủng hoảng truyền thông ngay lập tức. Từ chối lời mời này là quý khách vẫn có rủi ro bị bôi nhọ. Liên hệ ngay: SDT 0977 62 60 65, email [email protected]CHIÊU TRÒ WEB GIÁ RẺ, ***Website được... |
Blacksheep Vietnam Co.,Ltd | 9 | HR thiếừ chuyên nghiệpCông ty không có chế độ tốt nên nhiều người nghỉChủ yếu làm outsourcing cho công ty đối tác, chưa có sản phẩm nào nổi bậtCông nghệ chính là Sinh học, hoá học nên software, firmware không được chú trọng và đánh giá cao=> Phù hợp với ai làm trong lĩnh vực hoá sinh .. hoặc ai làm vì đam mê |
Blacksheep Vietnam Co.,Ltd | 10 | Em thấy bên này đang tuyển F/W engineer, không biết vị trí này có ổn không nhỉ, lương lậu ok không các bác? |
Hunter Douglas Indochina | 0 | Cày cuốc 1 năm, quà tết nhận 3 cây lạp xưởng mừng hết lớn. Hơn hẳn các công ty khác không có cây lạp xưởng nào làm quà. Có điều không ăn được lạp xưởng nên bỏ cho nó hư luôn. Cảm ơn công ty. Hẹn công ty khi nào ăn được lạp xưởng thì xin vô cty làm lại. |
Hunter Douglas Indochina | 1 | Nhà máy cty ở Bình Dương, có 2 chi nhánh chính là TPHCM và Hà Nội. Mình làm cn ở TPHCM nên không biết các nơi khác thế nào !Đánh giá chung môi trường làm việc cũng được, vp ở tòa nhà Centre Point NVT nhỏ và ít người, không khí làm việc cũng thoải mái, các chế độ cũng giống những cty khác. Đóng bảo hiểm full lương. |
Trung Tâm Anh Ngữ Homey | 0 | Công Ty gia đình chán lắm các bạn, lương thưởng k rõ ràng, đi làm dc 6 tháng r mà cty thưởng tết to lắm cụ thể là 500k nha mn, ban lãnh đạo k có kiến thức. |
Trung Tâm Anh Ngữ Homey | 1 | Công ty tệ hại từ lãnh đạo xuống cấp quản lý |
Trung Tâm Anh Ngữ Homey | 2 | Trung tâm này đổi thành Winki English rồi, càng ngày càng tệ hại đi xuống, quản lý k có trình độ, ban lãnh đạo yếu kém, tệ hại |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 0 | Đi pv nhân viên it ở đây 1 lần , lương thì thấp đòi hỏi phải đi fix lỗi cả HN với BN, vào pv thì gặp thằng tp it ngu ngục hỏi linh ta linh tinh, toàn mấy cái cơ bản về sys với net với cctv cũng không biết, công nghệ ảo hoá cũng không biết , bị mình hỏi vặn lại thì xoay sang vấn đề lương với lí do nghỉ việc của mình. Cơ... |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 1 | Công ty thì không ổn lắm nhưng đánh giá riêng từng phòng ban thì vui. Làm việc cũng thoải mái, lương thì tùy vị trí, có thể cùng vị trí nhưng chênh lệch nhau mấy số 0, lậu chắc cũng tùy vị trí nốt, thưởng thì hơi chán, toàn ăn bánh vs uống nước mắm ngập mồm. |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 2 | Cty vô trách nhiệm mập mờ về tiền lương công nhân, gọi điện cho nhân sự Bắc Ninh thì bảo gọi lên Hà Nội, xong Hà Nội lại chối bảo gọi Bắc Ninh. Đi làm mấy tháng mà không trả lương cho người ta và không ai giải quyết. |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 3 | mập mờ lương thưởng, chính sách không rõ ràng, được bao nhiêu biết bấy nhiêu |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 4 | Không có tăng lương, lúc tuyển thì hứa hẹn trên zời trên mây, lúc đề nghị tăng thì nói nhân viên làm nhàn hạ công việc dễ dàng để phủ nhận. vâng ai muốn cuộc sống tàng tàng an nhàn cả đời và mãi mãi một mức lương thì xin mời vào đây |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 5 | Quản lý không có năng lực, trèo được lên cao toàn là nhờ bợ đít lão Hiếu |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 6 | - Điểm tốt: cái mã công ty lâu năm - Điểm xấu: chỉ được cái mã còn lại không ra gì. cty nhà nước, nhân sự hống hách động tí là dọa đuổi, trừ lương. quản lý yếu kém chỉ được cái nịnh bợ là giỏi. sống ở đây chỉ cần một dạ hai vâng, cúi càng thấp càng tốt. người giỏi thì ra đi hết rồi. |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 7 | Công ty già cỗi từ trên xuống dưới, mình khuyên thật các bạn trẻ không nên vào. Trước công ty này đến trường mình nói hay lắm, nhưng vào rồi mới biết chỉ là xl |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 8 | Trước đi phỏng vấn ở đây hr cho đứa non choẹt ra hỏi linh ta linh tinh kết quả thì bặt vô âm tín |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 9 | ngoài những ý các bác đã nói thì xin thưa là công ty này bẩn vcc. tôi đến pvan vừa ngồi xuống ghế chưa kịp ấm mông thì thấy chuột đang trèo lên cả bàn. đi ra wc lại thêm con nữa rúc vào thùng rác |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 10 | Review phỏng vấn: HR không biết nhưng còn hỏi xoáy vào chuyên môn tỏ vẻ nguy hiểm làm mình đến cười không biết nói gì... Đặc biệt hỏi rất kĩ về công ty cũ như muốn bới móc thông tin về chế độ và đòi cung cấp bảng lương là thông tin bảo mật. Trong khi đến lượt mình hỏi lại thì trả lời vòng vo không đưa ra thông tin cụ t... |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 11 | Đi làm mà cứ như được nhận bố thí, ra vẻ tao đang làm phúc cho mày công việc đấy, liệu hồn mà làm, làm lệch ý tao thì tao đuổi ngay, nên nhớ tao đang ban phát cho mày công việc này nhé!! Nhiều việc à, tăng lương à, mơ đi cưng!! |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 12 | Ở đây nói chung công việc nhàn hạ có thời gian cho gia đình vợ con, tùy bộ phận có quản lý tử tế thì cũng sống yên ổn qua ngày.Tuy nhiên, chưa có công ty nào t làm có trưởng phòng nhân sự hãm như ở đây. Suốt ngày đứng chắp nách soi mói, mắng mỏ người khác, nói nhiều nói dai, vênh váo như bố thiên hạ. Mà nó mắng cả nhữ... |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 13 | Công ty tệ nhất từ lúc đi làm tới giờ! Lãnh đạo thì ki bo, bủn xỉn. Công đoàn thì không biết bảo vệ lợi ích cho cbnv, suốt ngày đi bợ đít lão H, luôn cho mình là hơn là quan trọng. Tp.Nhân sự thì thôi thôi tệ đ ngửi nổi! Mở mồm ra cái đòi đuổi CBNV. Thích chỉ đạo mn mặc dù không phải nv của mình, hách dịch, đàn bà, luô... |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 14 | Mình đi pv gặp thằng trưởng phòng nhân sự đã ngu còn thích thể hiện nói nhiều mà làm gì có chuyên môn nên toàn nói ngu. Đến lúc hỏi về vấn đề nhân sự chế độ thì lại lờ đi. Mất cả công đi pv. Nhìn thằng đấy đã không muốn đi làm rồi |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 15 | Mới nhận được lời mời mà đọc review xong hết muốn đi gặp. haiza |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 16 | Cho mh hỏi công ty chốt lương vào ngày bao nhiu và trả lương vào ngày mấy vậy mn |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 17 | Công ty này đi ca 12 tiếng v có tính tăng ca cho công nhân k v mn |
Cổ Phần Thực Phẩm Hữu Nghị | 18 | Môi trường: Dư âm của nhà nước còn rất nặng. Không có cơ hội thăng tiến bằng năng lực, văn hoá luân chuyển ví dụ 02 năm làm GĐ Bán hàng xong cho sang làm GĐ MKT, hoặc 03 năm làm Giám Sát Bán Hàng Kênh Truyền Thống đùng một cái làm Trưởng Phòng Nhân Sự như bây giờ đây :))) Văn hoá làm việc: Bên ngoài đang xu hướng chuyể... |
KYC Solutions | 0 | Thời gian làm cũng khá lâu nên review để anh em tham khảo.1. Mô hìnhCông ty gia đình, sếp làm nhà nước nên công ty theo kiểu nhà nước chính hiệu, cho thành viên gia đình làm quản trị. CEO nhiều ý tưởng nhưng không tập trung cụ thể, cái gì cũng muốn làm dẫn đến cả phòng kỹ thuật và quản lý dự án đều chạy dự án gấp, sản ... |
KYC Solutions | 1 | Đến làm đúng việc thì chắc chỉ thời gian đầu, sau đấy sẽ auto lấn sang làm các công việc không đúng chuyên môn nghiệp vụ của mình, Muốn vào để tăng trình độ chuyên môn thì khó đấy |
KYC Solutions | 2 | Thấy ảnh toàn gái xinh. AE đang làm cho hỏi có ny chưa? |
Bora Cosmetics | 0 | Công ty này có bà Hạnh là trùm cuối đây, nhưng không bao giờ lộ mặt |
Buuuk | 0 | pv backend nhưng yêu cầu phải biết thêm devops, nói ko biết thì bị chê gà. Thế sao đéo tuyển 1 vị trí devops riêng đi chứ muốn tuyển dev như siêu nhân nhưng chỉ muốn trả ít tiền. Người khôn như tụi bây quê tao đầy |
Buuuk | 1 | Kiếm java dev thì nói mẹ đi, đm t làm golang cũng kêu đi pv rồi chê đéo biết java, đm lũ ml headhunt bên Dikshatek |
Buuuk | 2 | Công ty tốt, lương ổn, giờ giấc thoải mái nên cần tinh thần tự giác cao |
Buuuk | 3 | Ưu: Công ty nhỏ nên thoải mái, lương tốt t. Giờ giấc thoải mái, tự giác là chính. Làm việc trực tiếp với khách hàng Singapore nên sẽ được cải thiện khả năng giao tiếpNhược: không có bouns proj này nọ. Quy mô cty nhỏ nên nhìn xa thì chưa có hướng phát triển. |
Buuuk | 4 | 1 công ty keo kiệt và soi mói từng đồng từng cắc lương của nhân viên. chưa kể thằng chủ ấn độ keo kiệt. |
GNT VN., LTD | 0 | Đủ tiền ăn chơi sống ảo nhưng không đủ tiền để thuê thêm nhân viên share việc. Ngược đời |
GNT VN., LTD | 1 | Cuối năm vui nhất là được biến khỏi đây. Thân ái |
GNT VN., LTD | 2 | Công ty như cức. Đm chán đéo buồn nói đành lên đây xả. Quản lý yếu kém, không biết nhìn người, làm một thời gian thấy toàn một lũ quan liêu. |
GNT VN., LTD | 3 | Công ty 8h phải vào quẹt thẻ, trễ là trừ lương. Mình Làm từ 8h sáng đến 19h tối mới duoc về. Lúc nào cũng OT ko hề có tiền OT. Hết thử viec mr Nguyễn Anh Bằng nói anh thấy t7 em lên công ty OT có 1 lân (OT ko duoc tra luong) nên chê. Xong đến gặp bà HR già già bảo mình lặp lại những j mr Bằng nói. Mình lặp lại bả bảo s... |
GNT VN., LTD | 4 | Các bạn sinh viên né gấp. Trục lợi vl luôn. Gia công sáng hôm chiều tối được có chút tiền hèn mọn vô cùng. Còn dám tuyển freelancer vẽ như Valorant |
GNT VN., LTD | 5 | Ối giồi ôi!! Tô mười mấy frame manga trả có 400k. Đã vậy công đoạn còn phức tạp. Feedback sửa lắc nhắc thấy mắc mệt giời ạ. Cũng may té sớm đấy |
GNT VN., LTD | 6 | Nhiều vấn đề bức xúc. Bốc lột lao động. Không gian làm việc rất tù túng. Chấm công rất gắt. Lương thấp. Mọi người cân nhắc kỹ nhé |
GNT VN., LTD | 7 | Bọn điên. Hết vốn thì sa thải bớt nhân viên đi. Đừng có chơi trò lợi dụng freelancer. Nghĩ sao vừa tô vừa xếp khung 4 5 trang truyện trả có 400k. Bọn bây người VN bú frame nhật hại đồng bào à |
GNT VN., LTD | 8 | Thấy công ty đang tuyển rất nhiều freelancer làm webtoon, tuyển liên tục nên xin tý review ạ. Mình có tham khảo đứa bạn cũng làm job này ở đây. Nó nói một tháng làm khá nhiều việc, thu nhập dưới 2-3 củ nhưng công ty bắt có mã số thuế, còn bị nợ lương. Mình mới ra trường, chưa có chỗ nào nhận nên định đánh liều |
GNT VN., LTD | 9 | Cty phù hợp cho người mới ra trường, mình làm ở đó 2 năm.Cty có bạn Linh dễ thương, cua mãi éo được tức quá nghỉ |
GNT VN., LTD | 10 | Công ty làm tù 8h sáng đến 19h tối. Bóc lột vãi cả đãi. Vây mà có đứa vẫn chịu làm. Công đoàn ko thấy đâu. OT là mặc định |
GNT VN., LTD | 11 | Vừa qua mình mới phỏng vấn xong vị trí dev php. Mặc dù fail nhưng mình rất cám ơn 2 anh lead PHP, đã cho em nhiều keyword và củng chia sẽ cho em ít kinh nghiệm dev để e phát triển về sau. qua trao đổi em mới phát hiện mình bị hỏng kiến thức rất nhiều về chiều sâu lẩn chiều rộng như anh Lead nói. Do em nhảy vào làm luôn... |
GNT VN., LTD | 12 | Cty bóc cmn lột sức lao động |
GNT VN., LTD | 13 | Đánh giá 1 sao. Chừng nào nghiệp quật anh đây anh Nam. |
GNT VN., LTD | 14 | Lúc mình vào công ty, sáng 8 giờ là phải có mặt quẹt thẻ. Tối gần 7 giờ mới duoc về. Tính ra ở công ty 11 tiếng. Lúc hết thử viec chuan bị ký contract bà HR già già bắt mình lặp lại những gì ông sếp Bằng nói. Mình cũng ráng nhịn nói lại, bả bảo ko đúng, cho 15 phut, cho 15 phut suy nghĩ, xong mình chuan bị nói, bả bảo ... |
GNT VN., LTD | 15 | làm thì như trâu như bò. cuối năm thì đánh giá theo cảm tính nói thẳng ra là đì nhân viên , mãi mãi không xét tăng lương. mỗi năm tăng cho 450k tiền thâm niên chẳng đáng. né ra đi mọi người. |
GNT VN., LTD | 16 | Né công ty này ra nha mọi người. Lương thì thấp, sếp thì ngu. Lead thì nịnh nọt ông nam . Môi trường độc hại |
GNT VN., LTD | 17 | Thằng leader phỏng vấn hách dịch, vừa già vừa ngu. Thách đố ứng viên mấy câu kiểu lý thuyết chém gió. Mình trả lời đúng quá nên ngậm họng luôn rồi hỏi mấy khác. Thấy Ngta trả lời đúng quá nên gato, ra vẻ Ko chấp nhận, kiểu như chắc mày thuộc bài trúng tủ. Thằng chó J đéo nhớ tên, ngu như bò mà làm leader. Xin lỗi mày c... |
GNT VN., LTD | 18 | Thằng leader:- đạo đức: coi thường Ng khác, tham lam, sắt dục, cái tôi cao, muốn kiểm soát Ng khác, ghen ăn tức ở khi thấy Ng khác giỏi hơn mình.- trình độ: phỏng vấn js mà mấy cái hàm filter, reduce Ko biết. Ứng viên viết một đoạn code đơn giản mà đéo hiểu đc. Kêu ứng viên giải thích. Giải thích xong còn ợm of Ko công... |
GNT VN., LTD | 19 | công ty đá banh vui , banh bóng đẳng cấp , thích đá banh thì vào đây nghe ae kekeke |
GNT VN., LTD | 20 | Hôm nay đi phỏng vấn fresher. Chị Thủy phỏng vấn mình cảm thấy khá ân cần và lắng nghe, chịu khó giải thích cho mình. Hai anh phỏng vấn technical cũng dễ gần và dễ nói chuyện. Nói chuyện lương bổng mình cũng cảm thấy khá là dễ chịu và có benefit tốt (mặc dù chưa chốt lương và mình cũng không biết được nhận không hay ch... |
GNT VN., LTD | 21 | - Cty Nhật- Giờ giấc rất gắt, phải chính xác từng phút.- Mình còn đang làm tại đây đang có dự định nghỉ.- Dự án rất chán, xài những công nghệ cũ kỹ chẳng hạn như FE thì xài Backbone, Jquery (hiện tại đang 2020), vào chủ yếu làm html, css rất chán và lục nghề. Sau này có ý định chuyển các cty khác ngon hơn thì rất khó.-... |
GNT VN., LTD | 22 | mặt tốt- đồng nghiệp vui vẻ hòa đồng vui vẻmặt xấu- mặt bằng chung lương thấp làm 3 năm, 4 năm cũng không được tăng lương.( chưa có kinh nghiệm vào làm 1 năm rồi đi ok, chứ làm lâu bị khó nhảy được chỗ mới, dự án chán không thực sự thích) mức lương bên 2D 8tr 9tr bên 3D thì cao hơn 1 chút. nếu có kinh nghiệm thì nên đư... |
GNT VN., LTD | 23 | Thật sự quá bức xúc! sa thải một ng lớn tuổi dành cả thanh xuân cho cty vì lý do ko làm được việc trong khi chị ấy đã cống hiến cho cty gần chục năm trời. Ko được việc mà ngồi cống hiến gần chục năm trời thì cũng thật bái phục. Có thể chị ấy ko giỏi bằng người mới và trẻ nhưng cũng ko đến nổi phải bị sa thải như vậy. N... |
GNT VN., LTD | 24 | câu phát biểu đi vào truyền thuyết của công ty chính miệng người đứng đầu phát biểu CHỈ CÓ CÁC EM CẦN CÔNG TY, CHỨ CÔNG TY KHÔNG CẦN CÁC EM. =]]công ty rất coi thường artist, cho nên tốt nhất đừng nên đầu quân vào đây, lương lậu thì thấp, đánh giá kết quả không khách quan, xếp Nam th... |
GNT VN., LTD | 25 | Bá cháy thì thôi nhé. Công ty xịn xò. Ai đang muốn có công việc như ý thì vô nhanh còn kịp. |
GNT VN., LTD | 26 | lít đơ anim ăn chặn laptop nhưn viên |
GNT VN., LTD | 27 | Lúc đầu có ấn tượng khá ổn, cơ mà làm được 1 thời gian thì thôi nó lộ. Leader bên 3D thì chia bè phái đấu đá nhau ra mặt, bên nào cũng lập team sân si nói xấu, bán cái dìm nhân viên nhau,chấm điểm ép file rồi cuối năm lại không dựa vào( hok hiểu??) Leader gì thích ai thì giao file ngon, người team khác qua giao shit ... |
GNT VN., LTD | 28 | Công ty có văn phong của Nhật như sếp là người VN (có thể do mình pv khác bộ phận). Nhìn Chung phong cách làm việc khá chỉnh chu, các e HR khá giỏi nghiệp vụ và tiếng anh (cần nên duy trì và phát huy), cty có vẻ im ắng và văn phòng hầu như hạn chế ánh sáng (có thể tạo môi trường ban ngày gần như ban đêm để mọi người tậ... |
GNT VN., LTD | 29 | Đây là nơi Quít đã ra đi nha mn |
GNT VN., LTD | 30 | công ty thấy đánh giá trên ITViec cung tốt không biết thực tế làm thế nào? Anh chị nào từng kinh qua để lại chút ý kiến cho ae tham khao với |
GNT VN., LTD | 31 | Có mấy thằng bợ đít,đặc biệt 2 chú lít 3d kế nhau là S và G,bợ anh mng rất giỏi nên được lên lít.Trình độ thì cỡ 2 3 năm kinh nghiệm là cùng mà anh nào cũng nổ banh xác.Lương bèo nhèo,lại hay đẻ ra mấy trò review trừ điểm nhân viên để cuối năm khỏi thưởng.Chỉ phù hợp cho các bạn sv mới ra trường hoặc còn non kinh nghiệ... |
GNT VN., LTD | 32 | Mì ly và cafe luôn có sẵn phục vụ free. Hàng tuần đều có happy hour của team và của công ty riêng. Các ngày lễ đặc biệt đều có event phục vụ đời sống tinh thần của mọi người. Các sếp rất thân thiện và đối xử công bằng với mọi người.Nhiều hoạt động outside do công ty và cá nhân tự tổ chức, thích hợp nhiều người năng độn... |
Subsets and Splits
No community queries yet
The top public SQL queries from the community will appear here once available.