company_name stringlengths 2 78 | review_id int64 0 1.94k | review_text stringlengths 1 5.97k ⌀ |
|---|---|---|
Synova Solutions | 75 | ứng viên muốn ứng tuyển vị trí Senior/Manager mà lại gửi JD Executive thì đúng là chuyên nghiệp thật. Tính vô xin miếng nước uống mà thôi...chắc nhịn khát tìm chỗ khác. |
Synova Solutions | 76 | Thưa mấy chị HR và cả mấy ông giám đốc trong công ty ạ. người việt nam nên giúp người việt nam đi. đừng ép dev làm việc kiểu như vậy nữa. Tôi làm từ ngô văn năm qua đến thiên sơn thì các bạn cũng biết là tôi rồi đó. thực sự không ty không trọng người tài. mà chỉ ép chết cho dev nghỉ và làm đến chết. nghe mấy bạn bên Vi... |
Synova Solutions | 77 | văn phòng đẹp, phúc lợi tốt, môi trường làm việc thoải mái ít khi OT, cho phép về làm việc tại nhà............. |
Synova Solutions | 78 | Nhớ công ty quá... nguoi cu oi co con nho ki niem hom nao ... dung la ki niem kho quen... chuc hanh phuc |
Synova Solutions | 79 | Xin confirm những gì anh them DEV đem lên đây là chính xác =)) Technical PV như cái ***, còn méo biết hỏi gì để ngta trả lời, đi hỏi quy trình dự án. Phỏng vấn technical chứ có phải PV master scrum méo đâu. Coi một cái project cũng không biết nó là cái gì thì quản lý cái qq gì được. Thảo nào trên IT viec rating 3.0 |
Synova Solutions | 80 | Thay đổi không gian rộng thoáng hơn ở 184 Lê Đại Hành, P15, Q11 đồng nghĩa với môi trường làm việc chuyên nghiệp hơn, tốt hơn ư ??? KHÔNG. Vì dù cho bạn có đầu tư ở bề nổi như thế nào, không gian ngoại diên có rộng rãi như thế nào nhưng nội hàm suy nghĩ vẫn chật hẹp, luôn vẫn giữ khư khư theo lối mòn tư duy cũ thì sẽ k... |
Synova Solutions | 81 | Thay đổi không gian rộng thoáng hơn ở 184 Lê Đại Hành, P15, Q11 đồng nghĩa với môi trường làm việc chuyên nghiệp hơn, tốt hơn ư ??? KHÔNG. Vì dù cho bạn có đầu tư ở bề nổi như thế nào, không gian ngoại diên có rộng rãi như thế nào nhưng nội hàm suy nghĩ vẫn chật hẹp, luôn vẫn giữ khư khư theo lối mòn tư duy cũ thì sẽ k... |
Synova Solutions | 82 | Công ty này toàn là sử dụng partner thôituy môi trường không có gì để chê nhưng cách làm việc của mọi người th2i cần xem lạinhững ai đã, sắp, đang nộp CV vào cty này nên consider kỹ vàoai đời lại bắt làm việc với cái chính sách lách luật như thế |
Synova Solutions | 83 | Con HR gọi điện cho ứng viên mà nói chuyện kiểu như má ứng viên ko bằng. Giọng thì thều thào như chết đói, câu cú thì như kiểu ứng viên tự nộp CV xin việc nhà chúng nó, lúc ứng viên nói ko có nhu cầu thì thái độ lồi lõm rồi cúp máy cái rột, quát đờ heo? |
Synova Solutions | 84 | Trải nghiệm tệ hại khi làm việc tại đây..Một công ty đúng nghĩa hút máu hơn cả kotex xì tin. Bang bệ cổ đông trên website ai nhìn vào tưởng hoành tráng lắm nhưng "nhờ" vậy mà tiền khách tới nhân viên chẳng còn bao nhiêu..Review probation chỉ mang tính chất tượng trưng, đánh giá theo cảm tính. Cho dù bạn có cố gắng cũng... |
Synova Solutions | 85 | Công ty tào lao nhất mình đã từng làm qua. Dự án lớn fail không nói. Nhỏ xíu nên con kiến cũng fail. Lúc ngon thì sếp hưởng, lúc fail thì tại dev. Khuyên các bạn không nên vào công ty này kiểu hốt shit không kịp trở tay. Nghe nói Vitop sáp nhập vào nên bạn nào thấy Vitop đăng tuyển thì cẩn thận. Vào làm project của Syn... |
Synova Solutions | 86 | - Công ty truyền thống đéo có lương tháng 13 đâu anh em đừng bị lừa ở lại làm chi;- Recruiter như bà nội người ta. Thị trường IT giờ đâu có thiếu việc làm, giờ chỉ có bần đến nổi không xin được việc chỗ khác thì mới chui vào đây cho mấy ông bà nội đè đầu cưỡi cổ.- Sếp bảo thái độ hơn trình độ vì vậy công ty chỉ giữ 2 l... |
Synova Solutions | 87 | thấy công ty bị rờ view ghê quá. nãy lướt qua đọc tin tuyển dụng. vầy chắc chỉ tuyển được mấy em fresher thôi |
Synova Solutions | 88 | Thật ra công ty nào cũng có hai mặt của nó. có những cái bạn hài lòng hoặc không hài lòng. công ty đang trên đà phát triển có những cái khó khăn của nó. Nhưng tính đi tính lại thì synova là một công ty khá tốt. tuy chưa có môi trường chuyên nghiệp nhưng xét về lương bổng hay phúc lợi thì cũng không tới nổi như mấy bạn... |
Synova Solutions | 89 | Hiện tại những bài viết trên *** đều nhằm công kích vào công ty. Nếu các bạn đã từng làm việc ở công ty thì đều biết rằng là chính các bạn chọn nghỉ việc, và đơn xin nghỉ đều vì lý do cá nhân. Như vậy công ty chưa hề đuổi hay ép các bạn nghỉ việc. Còn về vấn đề BHXH, công ty vẫn đóng đều đặn nhưng theo từng quý, vì vậy... |
Synova Solutions | 90 | công ty chỉ cần người có thái độ hơn trình độ. Thái độ ở đây là thái độ bợ đít, chịu nhục, tuyệt đối vâng lời pm và hr. Cty phù hợp cho người muốn đi lên bằng đầu gối. Nhờ ơn pm nê dự án fail thì dev phải chịu trách nhiệm, không tăng lương, k gì cả. (Dự án thành công cũng vậy luôn). Chỉ có hr là làm việc hiệu quả (vì t... |
Synova Solutions | 91 | Đã nghỉ và thỉnh thoảng vào xem bình luận về công ty. Dù sao thì đây cũng là 1 kết cục, đối xử với nhân viên như nào thì bây giờ người ta mới nói vậy chứ. Chấp nhận thôi. :) |
Synova Solutions | 92 | add trang này nhớ backup database cẩn thận nha, nghe đồn có vài công ty ngứa sẽ kiện add đó hoặc vung tiền cho add ăn ngập mặt để ***!!! |
Synova Solutions | 93 | Hi Hr Team, Dev TeamMìnn là nhân viên cũ thời synova còn làm ở Ngô Văn Năm. mình thấy từ lúc tuyển mấy thằng pháp vô công ty mới nát. Thực sự chúng nó không có năng lực đâu. Ngoài ra, Cha Khôi giám đốc việt nam không có một chút năng lực gì cả. chỉ nghe nịnh bợ rồi đuổi nhân viên thôi. thực sự mình làm mấy dự án rất tố... |
VietAnts | 0 | Nếu anh em nào có dự định vào cty thực tập thì XIN ĐỪNG. Vào ngồi chả được ai hướng dẫn, không trợ cấp, tự mày mò hết. Dự án thì đi outsource cho mấy cty nhà nước của VN cũng chả có gì.Đặc biệt các chế độ về lương lậu, thưởng, OT cực kỳ mập mờ. OT hứa lên hứa xuống 9 tháng trời rồi cuối cùng những anh em nghỉ làm thì b... |
VietAnts | 1 | Công ty này như thế nào mng ơi? Hóng review để apply CV |
VietAnts | 2 | Ko tôn trọng ứng viên, người pv cũng ko có chuyên môn cao, lương max ảo Ko gửi kq pv |
VietAnts | 3 | Vp cty nhỏ, bí bách chắc khoảng gần chục người, lương max ảo, người pv thấy ko chuyên nghiệp , chưa làm cũng ko biết chế độ sao nhưng thấy đk mt cũng ko ổn lắm |
VietAnts | 4 | Hợp đồng ghi 5tr nhưng mức lương thực tế mn nhận là bao nhiêu vậy ạ ? |
Vntrip OTA | 0 | Công ty VNTRIP.VN thọt rồi nhé. H chuyển hết sang tên Công ty Công nghệ VNTRIP |
Vntrip OTA | 1 | Hr vô cùng thiếu chuyên nghiệp =)), t làm ở đây hơn 3 năm nhưng đến lúc sinh em bé thì xin nghỉ thêm do không gửi được em bé, chưa hết hạn nghỉ không lương như đã thoả thuận thì Hr đã làm xong thủ tục cho t nghỉ việc luôn rồi :)). Cho nghỉ mà ko thông báo gì luôn xong còn bảo t là do t có trong danh sách cắt giảm nhân ... |
Vntrip OTA | 2 | Mọi người cho em xin tý review về công ty ạ.- Chế độ lương thưởng công ty như thế nào ạ ? Dev backend exp 1 year thì lương khoảng bao nhiêu ạ ?- Công ty có OT nhiều và áp lực không ạ?- Môi trường và đồng nghiệp có nhiều drama không ạ ?- Các dự án của công ty sử dụng công nghệ nào ạ ? |
Vntrip OTA | 3 | HR công ty VN Trip đăng tin tuyển một kiểu, tuyển vào làm lại 1 kiểu khác. Kiểu treo đầu để bán thịt chó. Làm kinh doanh mà lại để bà giám đốc nhân sự điều hành và quyết định hết. Bà gđ nhân sự thì hay soi mói nhân viên. Môi trường phức tạo. Làm thì ít nói xấu soi mói thì nhiều. Con admin phòng kinh doanh chuyên đi va... |
Vntrip OTA | 4 | Các bác ai làm ở công ty này cho em hỏi, mùa dịch công ty có trả lương đủ cho nhân viên ko ạ ? đi làm phải OT nhiều ko các bác ? |
Vntrip OTA | 5 | Nhân sự kém không thể kém hơn, chương trình ích lợi cho nhân viên thì chỉ ưu tiên những thứ miễn phí, kể cả đào tạo. Sáng thứ 7 nhân viên được nghỉ lại đề xuất ra workshop bắt tham dự. Tên chức vụ linh tinh, thưởng thấp, quyền lợi mập mờ. Không đề xuất vào đây làm |
Vntrip OTA | 6 | Môi trường khá thoải mái, đồng nghiệp thân thiện nhiệt tình. tuy nhiên lương thấp vcl, chính sách chế độ ko rõ ràng. Thưởng tết trừ này trừ kia, chưa kể lương đã thấp mà cứ dịch là giảm có khi tận 25% lương. Nói chung vào đây làm cho vui, vì đam mê thì ok chứ expect lương cao thì thôi nhé. |
Vntrip OTA | 7 | Mình gắn bó với Vntrip cũng 3 năm nhưng phải công nhận đây là 1 start up tiêu tiền đúng phong cách con nhà giàu. Công nhận 1 năm gần đây công ty khá chuyên nghiệp, chế độ đã đầy đủ k kém nhiều các công ty lớn khác. Được cái làm việc ở đây khá thoải mái, k phải OT hay áp lực nhiều. Tuy nhiên với 1 cty công nghệ như Vntr... |
Vntrip OTA | 8 | Hnay e đi phỏng vấn vị trí Fresher BAmà tiếng anh kém quá, cái gì của e cũng trắng tinh chưa có nhiều kn.liệu có được vào ko nhỉ? |
Vntrip OTA | 9 | DFDFDFDFDFDFDFDF |
Vntrip OTA | 10 | công ty làm ăn lôm côm vcc |
Vntrip OTA | 11 | Hồi mới ra trường nghĩ cuộc sống màu hường dell ai ngờ nó tối như đời chị dậu.Lạc chân sảy bước ntn vào được đây!Tính mình thì nhát mà được cái toàn các bố nhây, vui tính vch nên dần cũng quen! mn cũng hoà đồng nên cũng ko thấy lệch sóng mấy =))))Được cái gõ đầu chỉ bảo tận tình! Qua 3 ông leader thì ông nào cũng tận t... |
Vntrip OTA | 12 | văn phòng đẹp, môi trường trẻ 9x nhiều, vui vẻ dễ gần.về công việc. khối lượng khá nhiều và 1 vị trí chuyên 1 thao tác, lặp đi lặp lại , làm lâu cũng hơi bị nhàm. lương lậu chế độ ổn, như bao cty khác. có bảo hiểm, có thưởng, có lương đúng hạn, nhưng phần tết quyết toán hay bị trừ các kiểu khó mà dc 100%. |
Vntrip OTA | 13 | Không xác nhận được với khách sạn về dịch vụ để phục vụ khách một cách chính xác nhấtCung cấp dịch vụ không có cho khách hàng |
Vntrip OTA | 14 | HR làm ăn rất không rõ ràng, làm phí thời gian của cả 2 bên. Bạn nào pv công ty này thì đừng expect lương cao |
Vntrip OTA | 15 | 2 ông phỏng vấn thì hiền hiền, dễ. Em HR thì deal lương kiểu để đuổi mẹ ứng viên đi, may lúc ấy mình cứng đòi tương đối chút.Kêu có thưởng lễ, tết, lương tháng thứ 13, review 2 lần/năm mà thực tế không phải như vậy. Ngoài lương tháng thì chả có gì nữa. Đến tết thì có tiền lương tháng thứ 13 và nói đấy là thưởng tết!? n... |
Vntrip OTA | 16 | Công ty coi thường ứng viên. Đồng ý offer rồi nhưng đến hồi gửi Mail thì lần khẩn, hỏi lại thì bảo do mức offer cao nên đang xem xét. Xem xét cmn thui cho lướt. Ahihi |
Vntrip OTA | 17 | - Sếp Lâm liều, khá chất.- Sếp Phương nice, cá tính.- Sếp Nhâm vui vẻ.- Sếp Chi ***, sexy, văn hay. |
Golf Long Thành | 0 | công ty chế độ lương thưởng tốt, có văn hóa cty |
San Lim Furniture | 0 | có ai làm ở đây chưa cho em xin ít review với |
Tiện Ích Online | 0 | Công ty cổ phần Lưới Thái ViệtQuy mô: Tầm 20 người.Môi trường: Nhân viên thân thiện, Công ty như gia đình, có tôn ti trật tự rõ ràng.Công ty vận hành theo cách công ty gia đình, phù hợp với những ai ko quan tâm gì đến tương lai, chỉ cần từ 8h đến 17h về hết tháng lãnh lương thì được. À, nói là 17h chứ về đúng 17h sẽ bị... |
Tiện Ích Online | 1 | Thằng Thái, thằng Hưng với con Trâm còn sống không ta, hay quỵt lương bị Covid chết hết rồi nhỉ ? Sống mà nghiệp, mất dạy, khốn nạn quá mà |
Tiện Ích Online | 2 | mình chuẩn bị thử việc 1 tuần công ty này, có ae nào có kinh nghiệm ở đây kg |
Tiện Ích Online | 3 | Công ty như shit. Toàn Giám đốc đứng đốc. Éc định hướng rõ ràng. Lương thì giam từ 10 ngày đến 20 ngày giờ thì 1 tháng trời. Né gấp. |
Tiện Ích Online | 4 | Công ty lừa đảo rửa tiền nha anh em, tháng nào cũng nợ lương. Hên đi sớm không giờ khóc rồi =)), nghe đồn đang quỵt lương tháng 6 đến giờ chưa trả |
Tiện Ích Online | 5 | Công ty gia đình, lương thì luôn luôn trễ mà toàn kiếm cớ để trừ tiền. Sáng 8h khóa cửa công ty lại như chó trong nhà, chiều 5h mở cửa lùa hết ra về |
Tiện Ích Online | 6 | Công ty chó má mất dạy quỵt lương nhân viên |
Tiện Ích Online | 7 | Công ty này như HẠCH đó mọi người!Cho nhân viên hít không khí sống qua ngày. Nợ 2 tháng lương không trả, ngụ ý đuổi khéo để thanh lọc nhân sự.Làm cả năm không có thưởng mà toàn phạt với phạt. Mồm suốt ngày thì nói văn hóa. VĂN HÓA cái máu lol. NÉ GẤP NHA MỌI NGƯỜI!!!! |
Tiện Ích Online | 8 | Giám đốc nhu nhược, thiếu kiến thức. Định hướng k rõ ràng, nghĩ gì làm nấy. Lương trễ 2 tháng không có một thông báo, giải thích rõ ràng rồi buộc người lao động phải thông cảm. Ớn tới già |
Tiện Ích Online | 9 | công ty tốt lắm, định hướng rõ ràng, chế độ tuyệt vời. Đã vote 5 sao !! |
Tiện Ích Online | 10 | Công ty tuyệt vời lắm mấy bạn ơi. Làm ở đây mấy bạn sẽ được trải nghiệm cảm giác làm không lương là như thế nào (kể cả không phải mùa dịch bệnh). Các bạn hằng ngày sẽ bị giam lỏng sau cánh cửa sắt suốt 8 tiếng, đến 5h mới thả ra về với gia đình. Các bạn sẽ được biết thế nào là nhân sự thảo mai giả tạo, còn được làm chu... |
Tiện Ích Online | 11 | CEO Nguyễn Quốc Thái ... Ai mà đi công ty nào thấy có sếp tên này thì né gấp nha =)) bất tài, nhu nhược, quen biết lên được CEO chứ không có bằng cấp kinh nghiệm gì |
Tiện Ích Online | 12 | cty lol què đến chừ vẫn chưa có lương, nhân sự thì hãm shit làm ơn bán công ty đi để trả lương cho nhân viên, công ty chưa chịu dẹp hoạt động tiếp để làm gì |
Tiện Ích Online | 13 | Công ty rửa tiền, sàn tiền ảo, app cá độ. Quỵt lương nhân viên, chuẩn bị ra hầu tòa hết nhé |
Tiện Ích Online | 14 | Công ty hãm level max, con mập nhân sự * siêu giả tạo thảo mai đổi trắng thay đen. Đi làm quỵt lương 3 tháng đến hẹn trả ko trả , bảo thông cảm dĩ hoà vi quý. Sếp nhu nhược. |
Tiện Ích Online | 15 | Sếp ngu, công ty hãm ***, quỵt lương, mỗi ngày đi làm chỉ cần xạo ***. Nếu bạn yêu thích những điều trên hãy đến với Tiện Ích. Tập đoàn được Nguyễn Quốc Thái giới thiệu không thiếu gì ngoài tiền, nhưng quỵt mấy triệu tiền lương của anh chị em nhân viên. *** mẹ Thái nhé, đừng vì vài triệu mà sau này nghiệp đời con đời c... |
Tiện Ích Online | 16 | Công ty đẹp, lương cao, phúc lợi tốt, sếp giỏi yêu thương nhân viên, công ty tầm cỡ Quốc Tế. Là những gì mà Tiện Ích không có, Tiện Ích như cái L vậy |
Tiện Ích Online | 17 | Nhân sự đừng có gửi spam ba cái tin nhắn tào bao bí đao nữa và thôi ngay cái bài ca thông cảm dùm. Đã mấy tháng trời ròng rã trôi qua rồi, tháng nào cũng cầu mong sự thông cảm, thông cảm rồi quên luôn dụ trả lương cho nhân viên hay gì? Làm ơn trả lương cho nhân viên đi. Please! |
Tiện Ích Online | 18 | Sau 3 tháng rời cty, là 1 trong những nhân viên cuối cùng, kiên nhẫn chờ đợi, tin tưởng vào những lời hứa hẹn nhưng cuối cùng vẫn bị quỵt 2 tháng lương sau đó. Mong giám đốc và gia đình sống tốt, chứ đừng thiếu liêm sỉ, chừa đức cho con cháu hưởng. |
PapaGroup Technology | 0 | Công ty đuồi bầu gửi mail apply thì không rep không thưa không gửi. Nhắn tin hỏi thì bảo không tuyển, nhưng sau đó tuyển 1 ứng viên "người nhà" năng lực chuyên môn cùi bắp vào đúng cái vị trí đấy |
PapaGroup Technology | 1 | Ưu điểm:-Lead thân thiện, thân thiện thật sự, co-workers thì cũng rất thân thiện, không có kiểu ta đây.-Cty không để nhân viên thiệt thòi.-Ăn uống không thiếu.-Outdoor activities không thiếu.-Lương bổng chắc khỏi bàn vì cty rất quan tâm nhân viên nên lương đương nhiên sẽ hào phóng.-Giờ giấc thoải mái, nhưng phải xong v... |
Pushsale | 0 | Shark lừa đảo, phỏng vấn kêu lương thực nhận xong chả nói gì bị trừ thuế đủ kiểu, ko đủ kpi bắt gọi và chạy số hết cả ngày. |
Pushsale | 1 | né giùm công ty suốt ngày họp vinh danh,sếp đì việc như chó,lương thì thấp nhưng yêu cầu sống chết với sản phẩm. nghỉ gấp |
Pushsale | 2 | Pushsale lừa đảo tuyển dụng, bóc lột sức lao độngcông ty hứa hẹn 1 kiểu, vào làm 1 kiểu.OT liên tục không tính lương, hô hào startup đi làm máu lửa.Đừng dại apply vào nhé |
Pushsale | 3 | Công ty chả khác gì công ty gia đình, các sếp thì bảo vệ quan điểm và sản phẩm mặc dù sản phẩm như cc nhưng cứ đòi vươn tầm quốc tế. Sản phẩm lỗi tùm lum, bắt vạ nhân viên không đem lại doanh thu. Mang tiếng shark đầu tư nhưng toàn thấy công việc trời ơi đất hỡi không quy củ, quy trình. Né gấp sau gần 1 tháng. Đừng ai ... |
Pushsale | 4 | Người yêu mình làm thử việc ở đây, công ty hứa lương 3 triệu/1 tháng nhưng tính theo công, hôm nào đi làm mới tính tiền, còn tính cả tiền thuế trong khi mới là thử việc và chưa có hợp đồng, 1 tháng được có 2 triệu mà làm còn mệt hơn cả mình làm dev, đêm hôm phải dậy test. Công ty quá tệ, đừng ai vào nhé |
Pushsale | 5 | đừng ai vào công ty này toàn hứa lươn lẹo, jd 1 đằng làm việc 1 nẻo. Sếp như đa cấp toàn viển vông giấc mơ |
Pushsale | 6 | Tuyển dụng vào phỏng vấn lương 8-10m xong cuối tháng nhận lương cứng 5m kêu ko tính thưởng do chưa đạt hợp đồng, trong khi phỏng vấn kêu rõ ràng % doanh số. Thôi nghỉ gấp, suốt ngày họp hành hô hào nhân viên sợ vđ, mang tiếng startup công nghệ nhưng làm việc như trẻ con |
Bright Software Solution ltd. | 0 | Gái xinh, nhiều người theo đuổi |
Bright Software Solution ltd. | 1 | cty mọi người rất thân thiện, không biết có phải mình là nữ mà được các anh dev quan tâm vậy không..................yêu quá sẽ ở đây làm việc lâu dài. toẹt vời |
Bright Software Solution ltd. | 2 | Đượt của lóSống ở đời phải biết đến BRSSĐã là dev phải qua trải nghiệm BRSS |
Bright Software Solution ltd. | 3 | Công ty xuất sắc, mình đi lên từ thực tập và hiện đã có thâm niên. Đồng nghiệp trẻ trung, thân thiện vui tính, sếp rất giỏi, tech stack đa dạng. Lúc đầu cũng hơi ngợp vì thực tập mà được học và làm như dev luôn, nhận được rất nhiều kiến thức, anh em nhiệt tình mà thậm chí được sếp training nhiều.Ở đây mình đã học được ... |
Bright Software Solution ltd. | 4 | Làm ở đây suốt ngày phải làm việc trực tiếp với khách Thuỵ Điển, Mỹ. Trình tiếng anh của mình lên như Shiba Coin. |
Bright Software Solution ltd. | 5 | Thực tập thì cũng đc nhưng để làm thì nên suy nghĩ lại. Sếp hiền nhưng nói 1 đằng xong làm 1 nẻo, đôi khi còn không làm 🙂 |
Bright Software Solution ltd. | 6 | Em học React js với node js mà vào làm jquery với php WordPress, Công nghệ sử dụng khá cũ không phù hợp với bác nào muốn học hỏi công nghệ mới. Lương trả bèo với mặt bằng chung |
Bright Software Solution ltd. | 7 | Cty có anh Robert vui tính nhưng lại bị thươngAnh làm sai n lại không được phạtNghiện thuốc có thể Lào Cai Nghiện việc không thể nào cai |
Bright Software Solution ltd. | 8 | Review công tâm:1. Ưu điểm:- Là công ty nhỏ, người luôn thiếu nên việc khá nhiều, rất phù hợp với các bạn sinh viên muốn được trải nghiệm các công việc khác nhau để hiểu rõ bản thân hơn. - Công ty nhỏ nên anh em trong công ty ai cũng biết nhau, mọi người vui vẻ, hòa đồng, giúp đỡ lẫn nhau.- Công ty có dự án làm công ng... |
Bright Software Solution ltd. | 9 | Review công tâm:1. Ưu điểm:- Là công ty nhỏ, người luôn thiếu nên việc khá nhiều, rất phù hợp với các bạn sinh viên muốn được trải nghiệm các công việc khác nhau để hiểu rõ bản thân hơn.- Công ty nhỏ nên anh em trong công ty ai cũng biết nhau, mọi người vui vẻ, hòa đồng, giúp đỡ lẫn nhau.- Công ty có dự án làm công ngh... |
Bright Software Solution ltd. | 10 | Cty đầu tiên mình làm việc và thực tập tại đây luôn.Phỏng vấn là làm Reactjs nhưng vào cty thì cái gì cũng phải làm, tuy nhiên mn trong cty lại support khá nhiệt tình nên cũng đỡ. Tuy chỉ làm đc thời gian ngắn nhưng để lại nhiều ấn tượng tốt + nickname tiếng anh cute =)) |
FAIRFAX SOFTWARE | 0 | Chưa có ai review công ty này cả, ae cho xin thông tin về công ty |
TTT Corporation | 0 | Công ty tạm ổn về lương lậu lẫn chính sách phúc lơi.Chỉ vì vài thành phần âm binh mà công ty đi lùi dần.Đặc biệt có 1 người (xin phép gọi thằng vì nó không xứng đáng gọi là anh) là Thanh Lương (hay bị gọi là thằng bất lương). PM dự án mà hay đi giành việc của SM, rồi xong chối trách nhiệm, nói chuyện thì to mồm chứ xộn... |
TTT Corporation | 1 | Cty thì chế độ ổn nhưng nếu ai vào thì nên hỏi kỹ sắp tới sẽ đi công trường nào, cách tính phụ cấp ntn, chứ gà mờ là còn cái nịt nhéVới mà gặp SM là tuấn béo thì né ra cho nhanh gọn lẹ, nhờ mua tùm lum thứ rồi éo trả tiền cho các bạn đâu, có tiếng trong 3T luôn rồi nha |
VJS Việt Nam | 0 | Công ty này trốn thuế bằng cách không có HĐLĐ cho nhân viên, trả lương bằng tiền mặt chứ ko qua tài khoản ngân hàng. ĐM con *** Nhạ còn ghi khống tên tao vào báo cáo thuế 2019 trong khi bố mày vào VJ từ năm 2020 nhé. Cẩn thận bố mày cho cái đơn lên cục thuế thì chết cmm, làm kế toán mà ngu hả con. Cần thì bố mày show l... |
VJS Việt Nam | 1 | AE nào định Apply vào VJ thì cần phải đọc bài này bởi vì sau đây tôi sẽ Review rất chi tiết:- Đầu tiên VJ là một công ty gia đình nên các cơ chế, quy trình, phúc lợi cho nhân viên cực kỳ tệ và nhiều cái còn đêch có. Làm tốt thì không có thưởng, nhưng cứ làm sai là bị phạt tiền từ 50k - 100k - 200k... Chỗ gửi xe thì bắt... |
VJS Việt Nam | 2 | Công ty này 1 năm tốn bao nhiêu tiền đi tuyển nhân viên chỉ vì thằng Nhạ ***, nó biết con kẹc gì đâu mà cho nó đè đầu cưỡi cổ ae vậy? Anh Hùng thì không đến nỗi nào nhưng phó mặc cho thằng *** suốt ngày hạnh họe ae, làm nhân viên bỏ đi hết, 1 năm chắc cũng tốn cả trăm triệu chỉ ăn với đi tuyển. Nhạ ngu vcl cũng ngồi đấ... |
VJS Việt Nam | 3 | Công ty thì OK mọi người sống với nhau tạm ổn, có điều thằng Nhạ ở tầng 3 cực mất dạy, cạy bạn của sếp suốt ngày gáy, toàn đi làm muộn xong ra vẻ bận bịu, người thì béo như lợn, đúng là tâm sinh tướng. Chuyên môn thì ngu toàn để cấp dưới chỉ cho, chả biết cc gì cũng vào ngồi kế toán trưởng! |
VJS Việt Nam | 4 | Xin phép chửi ĐM thằng Nhạ ngu ngu ngu ngu ngu... Kế toán còn làm sai lên sai xuống, tự khai khống lương và thời gian làm việc của nhân viên để trốn thuế cho công ty. Đến khi thanh tra thuế xuống thì *** con ạ. Chưa thấy thằng nào làm kế toán trưởng mà ngu như Nhạ, tự tay bóp dái mình và công ty |
Vietstar Express | 0 | Công ty đang trả chậm lương ai tính vô thì nên cất nhắc. Chốt lương 30 tới 15 tháng sau mới nhận. |
Vietstar Express | 1 | Công ty đợt này mới vào thấy ổn hơn nhiều rồi.Giờ lương trả đúng ngày 10 với có thêm mấy vụ truyền thông chính sách ra chứ không ù ù cạp cạp như trước.Thế mới quyết định ở lại hehe. |
Vietstar Express | 2 | Nghỉ việc 2 tháng mới trả lương, xui thì bị giữ lâu hơn. Nhân sự tuyển liên tục (tính luôn nhân viên giao nhận). Bảo hiểm đóng không full lương, thường xuyên nợ. Lương trả chậm, sớm thì ngày 17-18 hàng tháng, chậm thì 25-26, hên xui. |
Phúc Long | 0 | Hẹn PV - Xong báo đạt - Deal lương thì hạ lương xuống cũng ok - xong đòi xem HDLD xem bản lương - tin nhấn chuyển lương - xem vissd - xong báo hẹn 1 tuần sao nhận việc - xong báo HR đó nghỉ việc - hẹn 1 tuần 2 tuần 3 tuần - Thay đổi cơ cấu cắt giảm nhân sự ko tuyển nửa - ủa alo |
Phúc Long | 1 | vì cái thương hiệu chết tiệt này, mà tôi cứ bị cấp dưới gạ đãi nước liên tục |
Phúc Long | 2 | Thấy công ty lớn, đang tuyển, mọi người cho tớ xin tí review môi trường hiện tại được ko |
Phúc Long | 3 | Có anh/ chị nào làm khối văn phòng ko. Cho e rì viu với. |
Phúc Long | 4 | HR phỏng vấn mà đòi xem HĐLĐ cũ và hỏi dò lương-thưởng các thứ của ứng viên :) mập mờ về chế độ, ko chuyên nghiệp trong tuyển dụng |
Phúc Long | 5 | Công ty chèn ép , bốc lột sức lao động nhân viên . Cái gì cũng muốn mà lương thì ko tăng , đã vậy OT ko tính công |
Subsets and Splits
No community queries yet
The top public SQL queries from the community will appear here once available.